第11章 大佬的“课后辅导”与系统的“破产警告”
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评审会大获成功的喜悦,像一杯烈性鸡尾酒,让苏软软晕乎乎了一整个下午。她感觉自己脚下踩的不是公司走廊的地毯,而是软绵绵的云朵,每一步都轻飘飘的。同事们投来的赞赏目光,王总监毫不吝啬的表扬,甚至连李锐那句罕见的“不错”,都让她心里美得冒泡。【叮!检测到宿主情绪波动剧烈,多巴胺分泌超标,建议保持冷静,避免乐极生悲。】系统像个扫兴的管家婆,适时泼来一盆冷水。
“闭嘴!让我再飘一会儿!”苏软软在心里哼起了小调,“三百积分!中级技能!还有大佬的认可!看见没?这就是实力!钮祜禄·软软的实力!”
她甚至开始幻想陆大佬召见她,是要给她升职加薪,发巨额奖金,或者……咳咳,想远了。
周二上午,八点五十分。
苏软软提前十分钟就站在了总裁办公室那扇厚重的实木门前。她深吸一口气,整理了一下并不存在的领带(她穿的是衬衫),确认自己的表情处于“谦虚谨慎中带着一丝恰到好处的自信”状态,这才抬手敲门。
“进。”陆靳寒的声音依旧听不出情绪。
苏软软推门进去。陆靳寒正坐在办公桌后看文件,清晨的阳光透过巨大的落地窗洒进来,在他轮廓分明的侧脸上投下淡淡的光影,让他看起来少了几分平时的冷硬,多了几分……嗯,像博物馆里价值连城的雕塑,好看,但碰一下可能会被罚款。
“陆总,您找我。”苏软软规规矩矩地站定。
陆靳寒从文件上抬起眼,目光在她脸上停留了一秒,指了指对面的椅子:“坐。”
苏软软小心地坐下,屁股只沾了半边椅子,腰杆挺得笔直,像个等待老师提问的小学生。
陆靳寒放下文件,身体微微后靠,双手交叠放在桌上,开门见山:“昨天的评审,表现尚可。”
苏软软心里的小人已经开始放烟花!看!大佬夸我了!“尚可”就是“非常好”的意思!她赶紧谦虚:“谢谢陆总!主要是您指导有方,还有王总监和李工他们帮助很大……”
陆靳寒没理会她的商业吹捧,直接切入正题:“动态批处理的方案,思路没问题,但细节粗糙。尤其是故障恢复机制,太理想化。”
咔嚓!苏软软仿佛听到了自己玻璃心碎裂的声音。刚飘起来一秒,就被大佬一句话拽回了地面。果然,大佬的“尚可”后面永远跟着“但是”!
“是,陆总您说得对,我回去一定细化!”她立刻进入虚心受教模式。
“不是细化的问题。”陆靳寒语气平淡,却带着不容置疑的权威,“是底层逻辑有缺陷。你假设分布式锁百分之百可靠,这在理论上成立,在生产环境是做梦。”
苏软软心里一紧,这确实是她方案里一个刻意回避的难点。
陆靳寒拿起平板,快速点了几下,调出一份文档,推到她面前:“这是‘星海’一期项目,三年前一次线上事故的复盘报告。原因就是你认为‘不可能’失败的分布式锁,在机房网络抖动时出现了脑裂,导致数据错乱,直接损失八位数。”
苏软软接过平板,看着那份标着“绝密”的事故报告,手有点抖。八位数!把她卖了都赔不起!大佬这是用血淋淋的现实给她上课啊!
“你的方案,在ppt里是满分,放到线上,及格都难。”陆靳寒的话像手术刀,精准地剖开她方案的华丽外衣,露出里面稚嫩的骨架。
苏软软额头开始冒汗,之前那点得意劲儿早就烟消云散。她感觉自己像个刚学会走路的婴儿,就被大佬拎着去看珠穆朗玛峰有多陡峭。
“对不起,陆总,是我考虑不周……”她声音都低了几分。
“不用道歉。”陆靳寒打断她,语气没什么波动,“新人通病。脑子里都是理想模型,忘了现实环境有多脏。”
他拿回平板,又调出几份资料:“这些,是业界主流分布式锁的实现原理、常见坑和最佳实践。还有这几个开源组件的压测报告和故障案例。本周内看完,写个分析总结给我。”
苏软软看着那堆加起来比她枕头还厚的资料,眼前一黑。本周内?!这是要她的命啊!
“另外,”陆靳寒仿佛没看到她瞬间垮掉的小脸,继续布置任务,“下周一,‘星海’二期架构组会有一个内部技术沙龙,你准备一下,就你方案里的故障恢复部分,做一个15分钟的分享。”
苏软软:“!!!”
内部技术沙龙?!还要她分享?!在那么多大佬面前讲她这个被批得“及格都难”的方案?!大佬您这是要公开处刑我吗?!
她感觉自己快要窒息了。
陆靳寒看着她瞬间石化的表情,眉梢几不可察地动了一下:“怎么,有困难?”
苏软软一个激灵,赶紧摇头:“没有困难!陆总!我一定认真准备!” 心里却在哀嚎:困难大了去了!这是地狱级难度啊!
“嗯。”陆靳寒应了一声,似乎对她的态度还算满意,最后补充了一句,语气依旧平淡,却让苏软软后背发凉,“墨渊那边,保持距离。他的‘帮助’,代价很高。”
苏软软心里咯噔一下,赶紧表态:“陆总您放心!我明白!我一定严格遵守公司规定,绝不跟竞争对手有任何私下往来!” 态度端正得可以入党。
陆靳寒没再说什么,挥了挥手,示意她可以走了。
苏软软如蒙大赦,抱起那摞沉甸甸的“课后作业”,同手同脚地“飘”出了办公室。直到门在身后关上,她才靠着墙壁长长舒了口气,感觉像打了一场硬仗。
回到工位,她把那堆资料“砰”地一声放在桌上,感觉自己接下了一个不可能完成的任务。
【叮!触发挑战性任务:【大佬的进阶试炼】!】
【任务要求:1. 本周内阅读并理解所有指定技术资料。2. 完成一份深入的分析总结报告。3. 下周一在内部技术沙龙上进行15分钟技术分享并获得通过。】
【任务奖励:积分 500!【架构思维】(初级)技能x1!陆靳寒信任度大幅提升!】
【失败惩罚:在核心团队中信誉扫地,被打入“不堪大用”冷宫,前期积累好感度清零。】
看着那高达500的积分奖励和【架构思维】技能,苏软软眼睛红了红,但再看看那恐怖的失败惩罚……她咽了口口水。
“系统!启动【深度专注药剂】(最大剂量)!【过目不忘】超频模式!给我冲!”她恶狠狠地对着脑海呐喊,准备开启爆肝模式。
【警告:宿主当前积分余额不足兑换【深度专注药剂】(最大剂量)。且连续超频使用技能可能导致精神疲劳,效率下降。】系统无情地提醒。
苏软软查看了一下积分余额,果然所剩无几。她哀嚎一声:“那怎么办?!这么多东西,杀了我也看不完啊!”
【建议方案:1. 优先阅读核心案例与压测报告(优先级S)。2. 利用【技术洞察】(中级)技能快速抓取关键逻辑与漏洞(优先级A)。3. 对于基础原理部分,可采用速读模式,重点理解结论(优先级b)。4. 合理分配时间,保证每天至少6小时高效学习。】系统给出了一个学霸式时间管理方案。
苏软软看着这个计划,感觉人生无望。这哪是工作,这是高考冲刺啊!
她正对着资料发愁,内部通讯软件响了。是墨渊。
“苏小姐,听说昨天的评审非常成功,恭喜!你的方案很有前瞻性。[赞赏]” 消息后面,依旧附带着一个文件链接,“附件是我整理的关于分布式系统容错设计的一些前沿论文和实战心得,或许能对你接下来的工作有些启发。希望对你有帮助。[微笑]”
又来了!这笑面虎的消息灵通得令人发指!而且这次送的“弹药”更加精准,直接指向她刚刚被陆大佬批得体无完肤的“故障恢复”部分!这诱惑力……太大了!
苏软软看着那个链接,内心天人交战。看,可能就是雪中送炭,能帮她快速补齐短板;不看,就是拒绝诱惑,坚守立场。
她想起陆靳寒刚才那句冰冷的警告,又看看桌上那堆如山的学习资料,一咬牙,回复道:“谢谢墨总!公司已经提供了详细的学习资料,近期任务比较重,暂时不方便查阅外部资料了。您的好意心领了!”
拒绝!必须拒绝! 大佬的作业都做不完,哪有空收你的糖衣炮弹!
回复完,她感觉自己的意志力又得到了锤炼。她深吸一口气,拿起最上面那份“血泪事故复盘报告”,翻开了第一页。
肝吧!钮祜禄·软软!要想人前显贵,必定人后受罪!不就是熬夜吗?又不是没通过!
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