第1729章 太特喵的伤人自尊心啦!
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随着一个接一个的问题得到回答,台下一众人逐渐适应了节奏,也暂时将实验室硬件条件的问题抛在脑后。二十分钟后……冷场了。
不是没人提问,也不是曲某人被问住。而是……一共只准备了十五个问题。
在“策划者”想来,面对提问总要有一个从了解到分析,再到总结和解答的过程。
平均下来,一个问题至少需要十五分钟,甚至更久。
下午的这堂公开课计划三个小时,中间有二十分钟的休息。
照这个流程走下来,正常情况下也就够答疑十次左右,十五个问题已经留有了足够的余地。
哪曾想一个接一个的,除了一个涉及到编程和两个电路设计问题需要画示意图和写代码,大部分一问一答间连三十秒都用不上。
整个就一快问快答。
带着问题入场的十五位问完了,场面就卡在那了。
曲卓等了几秒不见有人举手,眉头微微皱起,扬声问:“有勇气的人很少呀。对自己的能力没有信心?难道你们一路读到研究生,不过是为了给其他人当助手,或是谋一份工养家糊口?”
“……”场面依旧安静。
其实在场的人里,有不少肚子里是装着问题的。
但有的担心交不出满意的答卷,给导师,给学校,甚至给弯省丢脸。
不是担心,依着对自家家底的了解,“答卷”几乎是一定交不出来的。
也有迫于之前不同“人”,对纪律几次三番的强调,肚子里憋着问题也不敢开口的。
毕竟,今天能坐在这里的都属于“老实孩子”,那些性格跳脱的,惯不安分的主儿,第一轮筛选就被排除在外了。
一时间礼堂前、中两段,有人忧心忡忡还得佯装镇定,想举手又不敢。
后段则有不少人在着急,希望这时候有人鼓起勇气站出来救场,但不好开口提醒。
事实证明,还是有灵巧人的。
场面继续安静了几秒,交大的一位助理教授用眼神请示过自家主任后,边打腹稿边举起右臂。
“请讲~”曲卓抬手示意时,基于对方的年龄用了个“请”字。
“我有一个想法,麻烦曲主任帮忙权衡一下。”
“嗯。”曲卓点头,静待下文。
“使用CMOS工艺,对因特尔的8086芯片进行重新设计,以满足低功耗使用场景,是否具有可行性?”
“嗯?”曲卓眼睛一亮,点点头:“这是个好想法。”
短暂的思考后,视线投向礼堂后方:“Mictalign100光刻机运回来了吧?”
“是的。”
“去年九月完成试车。”
马志钦和李学智同时回话。
上回参观示范工厂时曲某人建议的嘛,联系那些购置了DSW4800的工厂,搞一批淘汰的Mictalign100回来。
那玩意的理论最大加工精度是0.5微米,但仅仅是理论。实践中抛开良品率,0.8到1.5微米是可以加工的。考虑到良品率,3到5微米具有较高费效比。
所以,在Mictalign100当道的时代,主流产品都是3微米、3.5微米到5微米制程。
确定示范工厂的二手Mictalign100已经完成试车了,曲卓回身拿起粉笔,在黑板由上到下写下一系列参数……
型号:8086
工艺:HMOS
晶体管数量:29,000 个
制程:3微米
主频:4.77MHz
总线……
罗列完因特尔8086的基本信息,在“工艺”后面空一段,写下“CMOS”。“制程”后面空一段,写下“3微米”。主频后面空一段,粉笔悬在空中稍稍迟疑了几秒,写下8MHz。
最后在黑板另外半天顶端写下:架构设计师。
写完后回身问台下:“有吗?”
等了两秒不见有人回话,提高音量:“我出方案,你们负责落实,有没有人能够胜任?所有人都包括在内。”
“……”空气继续安静了几秒,后面有人迟疑着举起手,紧接着又有几人举手。
曲卓在“架构设计师”后面打了个大大的对号,又在下方写下:逻辑设计工程师。
再次回身:“有吗?”
空气依旧安静。
但这次不等问第二遍,便有人举手。
物理设计工程师……
DFT工程师……
确定了台下小五百号人,起码在口头上具备完整的处理器开发能力,曲卓示意讲台侧边的工作人员:“去给我多搬几块黑板。”
工作人员愣神的功夫,一名应该是校领导的中年人摆手催促:“快!快去。”
等工作人员小跑着离开,曲卓视线扫过台下:“现在,我是项目总监,你们自己找位置,我们……”
曲卓抬腕看了眼手表:“五点之前,我们完成基于CMOS工艺,对因特尔的8086进行整体重构和升级。”
“嗡~”
即便有一再强调的纪律要求,即便“观众席”里有人监督,礼堂内的小五百号人依旧响起了一阵嘈杂的嗡嗡声。
此刻已经快两点了,在五点之前完成?
三个小时,不但要用CMOS对8086进行重构,还要整体升级?
这不说梦话呢嘛,三个月……半年也完不成呀!
“肃静~”礼堂后段弯大教训处主任黑着脸低吼。
一瞬间,嘈杂声消失无踪。
“不要畏难~”曲卓扬声开口,笑吟吟的说:“所有人,集中注意力,我尽量细致的说,你们跟上我只要跟上我的思路,就会发现,其实非常简单。
需不需给你们十分钟,去上个洗手间,或是抽支烟,清醒下脑子?”
“……”一片寂静。
“去吧。放松一下,一会儿回来才能保持专注。”曲卓抬手赶鸭子似的做出驱赶的动作。
“去吧,禁止大声喧哗,迅速解决好个人问题。”坐在礼堂后面的弯大教训处主任催促。
随着大批需要清理内存的,或是想抽根烟的起身往外走,曲卓笑呵呵的走到礼堂后面,对曲忠禹和曲久伫说:“爷爷,大伯,后面几个小时会非常无聊,你们……”
“不用~”曲忠禹不等曲卓话说完,就坚决的摆手。
他听的正过瘾呢,虽然听不懂,但能看懂。
相比之下,曲久伫有点担心,委婉的说:“小卓,会不会太辛苦呀?”
“不会。”曲卓语气贼鸡儿轻松:“相比于从无到有的搞自主设计,这种有参照的重构,跟喝水没有太大区别。”
“……”
周围几位原本想攀谈两句的老教授、学术带头人和高级工程师们,一个个的脸上维持着笑意,根本说不出话来……太特喵的伤人自尊心啦!
没错,曲某人要装博一了。
虽然是带着一帮人“干活”,但与在内陆带团队是不一样的。
在内陆,他是给思路给指导,引导项目组成员去完成工作。
在这儿,他要给过程给结果,只让一帮人完成并不算复杂,但可能也具备一定挑战的细节工作。
所以,教学的意义非常有限。
目的只有一个——炫技!
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